交通事故赔偿的护理费怎么计算

法律分析：
（1）在交通事故赔偿里，护理费计算因护理人员情况不同而分两种。若护理人员有收入，有固定收入时按实际减少收入算，无固定收入按近三年平均收入算，无法举证近三年平均收入则参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。
（2）若护理人员无收入或雇佣护工，要参照当地护工从事同等级别护理劳务报酬标准计算。护理期限一般计算到受害人恢复生活自理能力时结束，对于因残疾不能恢复自理能力的，会根据年龄、健康状况等确定合理护理期限，不过最长不超过20年。

提醒：
计算护理费需准确收集相关收入证明等材料，不同地区标准有差异，案情不同计算可能有别，建议咨询进一步分析。
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（一）当护理人员有收入时，按以下方式计算护理费：
若护理人员有固定收入，就按照其实际减少的收入来算。
若没有固定收入，按照其最近三年的平均收入计算。
要是不能证明近三年平均收入状况，参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。

（二）当护理人员无收入或雇佣护工时，参照当地护工从事同等级别护理劳务报酬标准计算。同时，护理期限算到受害人恢复生活自理能力为止；因残疾无法恢复自理能力的，根据年龄、健康状况等确定合理期限，最长不超20年。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。其中护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
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交通事故赔偿里，护理费计算分两种情形：
一是护理人员有收入，参照误工费算。有固定收入按实际减少收入计；无固定收入按近三年平均收入计；无法举证近三年收入的，参照受诉法院地同行业上一年职工平均工资算。
二是护理人员无收入或雇护工，参照当地护工同等级别劳务报酬标准算。护理期算到受害人能自理为止，残疾无法自理的，依年龄、健康状况定合理期限，最长不超20年。
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结论：
交通事故赔偿中护理费计算分护理人员有收入和无收入或雇佣护工两种情况，且护理期限有相应规定。
法律解析：
在交通事故赔偿里，护理费计算有明确规则。当护理人员有收入时，按照误工费规定计算。有固定收入的，按实际减少收入算；无固定收入的，按近三年平均收入算；无法举证近三年平均收入的，参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。若护理人员无收入或雇佣护工，参照当地护工从事同等级别护理劳务报酬标准计算。护理期限一般算到受害人恢复生活自理能力时止，因残疾不能恢复自理能力的，根据年龄、健康状况等确定合理期限，最长不超20年。这是《民法典》及相关司法解释保障受害人合法权益的体现。如果大家在交通事故赔偿的护理费计算等方面还有疑问，欢迎向专业法律人士咨询。
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1.交通事故赔偿中护理费计算分护理人员有收入和无收入或雇佣护工两种情况。护理人员有收入时参照误工费规定计算，有固定收入按实际减少收入算，无固定收入按近三年平均收入算，无法举证近三年平均收入则参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。
2.护理人员无收入或雇佣护工时，参照当地护工从事同等级别护理劳务报酬标准计算。护理期限计算至受害人恢复生活自理能力时止，残疾不能恢复自理能力的，根据年龄、健康状况等确定合理期限，最长不超20年。

建议：事故发生后及时收集护理人员收入证明等相关证据，以便准确计算护理费。若对护理期限和费用有争议，可寻求专业律师帮助或通过司法鉴定确定。